Суббота, 17.04.2021, 03:52
Главная Регистрация RSS
Приветствую Вас, Гость
Статистика
Поиск

Пособия будущим Мамам

Будущим мамам (или тем, кто планирует рождение ребенка) необходимо знать, что сумма пособия Statutory Maternity Pay (пособие по материнству для работающих по найму) и Maternity allowance (пособие по материнству для работающих как Self-employed), а также длительность его получения зависит от стажа работы и дохода, полученного в период 66 недель, считая за неделю, на которой планируется рождение ребенка.
Если вы не работете сейчас по контракту, а выполяете работу как самозанятое лицо, например, делаете уборку в домах, то необходимо срочно оформить Self-employed, тем более, что сделать это можно "задним числом".
Так, если ваша деятельность началась с период с марта 2015 года по апрель 2016, зарегистрировать Self-employed необходимо до 5 октября 2016 года.
Выплачивается пособие Statutory Maternity Pay или Maternity allowance до 39 недель и сумма до £139,58 в неделю.
Мы можем сделать вам предварительный расчет сумм еженедельного пособия (Maternity allowance), а также даты, с которой вы можете его получать. В этом расчете также будут указаны пособия для вашего мужа или партнера.
Если у Вас есть вопросы, напишите нам, мы постараемся Вам помочь.

Виды пособий и условия их получения:

Statutory Maternity Pay (SMP) - пособие по материнству для работающих по найму
Statutory Maternity Pay (SMP)- вид выплат предназначен для женщин, которые работали до и во время беременности.
Максимально возможный срок получения Statutory Maternity Pay - 39 недель.
Если к 15-ой неделе своей беременности вы работаете на одного и того же работодателя уже 26 недель, вы можете получить SMP.
При этом вам нужно зарабатывать хотя бы установленный государством минимум £112 в неделю в 2015-16 или £111 в неделю в 2014-15.
В первые 6 недель получения SMP вам будет выплачиваться 90% вашей средней недельной зарплаты. В последующие 33 недели вы будете получать стандартную ставку в размере £139.58 или 90% от своей средней недельной зарплаты, если она была меньше £139.58.
Это пособие считается доходом, поэтому с него удерживаются налоги. Оформляет работодатель.
Maternity Allowance - пособие по материнству для не получающих SMP
Вы имеете право получать пособие Maternity Allowance в течении 39 недель, если:
-Вы прекратили работать на время получения пособия;
-Вы работали, но не можете получать Statutory Maternity Pay ;
-Вы работали как Self-employed, ваш годовой доход был не менее £5965 и платили NI Class 2 не менее 13 недель из 66 недель,считая до недели рождения ребенка.
-Вы работали как Self-employed не менее 26 из 66 недель,считая до недели рождения ребенка.
-Ваш средний недельный заработок хотя бы £30 и есть Small Earnings Exception certificate. Этот средний заработок высчитывается на основе любых 13 недель из вышеупомянутых 66.
При этом, не имеет значение, если вы меняли место работы или были перерывы в работе.
Сумма пособия зависит от пепечисленных взносов National Insurance и может составит 90% от заработка или £139,58 в неделю (берется меньшая сумма).
Точная сумма пособия будет указана в письме, которое вы получите после заполнения и отправки формы.
Вы имеете право получать пособие Maternity Allowance в течении 14 недель,если:
-Вы прекратили работать на время получения пособия;
-Вы были замужем или состояли в партнерстве хотя бы 26 недель из 66 до момента предполагаемых родов.
-Ваш супруг или партнер работал как Self-employed и платил NI Class 2 не менее 26 недель из 66 до даты рождения ребенка.
В этом случае, пособие составит £27 в неделю.

Для получения пособие необходимо заполнить форму MA1 , распечатать, подписать и отправить по адресу, указанному в форме.
Если вы планируете получать пособие до рождения ребенка,то вместе с заполненной формой, необходимо заполнить и отправить Part A вашего Maternity Certificate MAT B1. Если после рождения ребенка, необходимо заполнить и отправить Part B и сертификат о рождении ребенка.
Сертификат Maternity Certificate MAT B1 можно получить начиная с 21 недели беременности у врача, который вас наблюдает.
Заполненную форму необходимо отправить не поздее 3 месяцев до недели предполагаемых родов,но не ранее 14 недель.Выплата пособия начинается с воскресенья 11-ой недели до недели предполагаемых родов.

Если у Вас возникнуть сложности в заполнении, обратитесь к к нам и мы поможем Вам.
Paternity Pay - пособие отцу при рождении ребенка
Папы тоже могут рассчитывать на небольшое пособие.
В течении двух недель после рождения ребенка папа может получать от своего работодателя £135.45 либо 90% от своей недельной зарплаты, если она была ниже указанной суммы.
При этом папа должен работать на своего работодателя хотя бы 26 недель на момент 15-ой недели беременности супруги. Также папам полагается двухнедельный отпуск после рождения ребенка.
Оформляет работодатель.
Sure Start Maternity Grant - единовременное пособие на первого ребенка
Это единовременное пособие на первого ребенка (двойню, тройню) в размере £500. Подать документы на получение этой суммы можно за 11 недель до родов или в течении 3 месяцев после родов.
Но помимо того, что ребенок первый, вы еще должны получать одно из этих пособий от государства:
-Income Support
-Jobseeker’s Allowance
-Employment and Support Allowance
-Pension Credit
-Child Tax Credit
-Working Tax Credit that includes a disability or severe disability element
-Universal Credit.

Чтобы получить это пособие необходимо распечатать, заполнить, подписать и отправить в Local JobCentre Plus эту форму, .
Если у Вас возникнуть сложности в заполнении, обратитесь к к нам и мы поможем Вам.
Child Benefit - детское пособие
Любая живущая в Англии мама получает на своего ребенка Child Benefit (детское пособие) от рождения и до достижения им как минимум 16 лет, а в случае продолжения обучения, до 20 лет.
За первого ребенка пособие составляет £20.70, за каждого последующего- £13.70 в неделю.В случае развода и "раздела детей" каждый из родителей будет получать по £20.70 в неделю.
Пособие выплачивается даже если ребенок не живет с Вами, но находиться на Вашем содержании.
С 7 января 2013 года если один или оба родителя зарабатывают £50,000 и более, они заплатят налог по повышенной ставе, если не отменят получение Child Вenefit.
Если зарплата составляет £60,000 и более, сумма налога превысит само пособие.
В расчет принимается заработок каждого из супругов (партнеров). Так, если один из супругов работает и получает больше £50,000, а другой не работает, эта семья подпадает под изменения в законе. А если оба супруга работают и каждый из них получает меньше £50,000, они продолжают получать Child benefit по-прежнему.
Родители могут отказаться от получения Child benefit. Но если вы временно не работаете, потому что ухаживаете за детьми до 13 лет, получение этого пособия является основанием к накоплению National Insurance Credits и получению в дальнейшем государственной пенсии за эти годы.
Получают пособие только граждане Великобритании и ЕС.
Для получения пособия надо распечатать эту форму, заполнить, подписать и отправить по адресу:
Child Benefit Office (GB)
Washington
Newcastle upon Tyne
NE88 1ZD
Если у Вас возникнуть сложности в заполнении, обратитесь к к нам и мы поможем Вам.